如果学校五一假期没放满五天，我该如何举报？

可向教育部门举报学校未放满五一假期。分析：根据《劳动法》及教育部门相关规定，学校应按规定放假。若学校未放满五一假期，可能侵犯了学生的休息权。学生有权向当地教育部门反映此情况，要求学校遵守相关法律法规。提醒：若学校长期违规缩短假期，或对学生提出不合理要求以弥补假期，表明问题严重，应及时寻求教育监管部门或律师的帮助。
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处理方式：从法律角度看，学生面对学校未放满假期的问题，主要有两种处理方式：一是向学校管理层反映，要求解释并补足假期；二是直接向当地教育部门举报，寻求官方介入。选择建议：若学校管理层能积极响应并解决问题，则首选与学校沟通；若沟通无果或学校态度消极，再考虑向教育部门举报。
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具体操作：1.与学校管理层沟通：首先尝试与学校教务处或行政管理部门沟通，明确表达诉求，要求学校遵守假期规定，并给出补足假期的具体方案。2.收集证据：在与学校沟通的同时，收集相关证据，如学校放假通知、课程表等，以证明学校未放满假期的事实。3.向教育部门举报：若学校未予理睬或拒绝改正，可向当地教育部门提交书面举报信，附上相关证据，要求教育部门介入调查并督促学校改正。4.寻求法律援助：若教育部门处理不力或学校继续违规，可考虑寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。